1级至4级工伤伤残赔偿标准

1级至4级工伤伤残赔偿标准

1级至4级工伤伤残赔偿标准，在中国全国各地都是统一的赔偿标准，具体如下：
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额;(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
二、5级至10级工伤伤残赔偿标准

5级至10级工伤伤残赔偿标准，主要是一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金三大项：
1、关于一次性伤残补助金，中国全国各地都是统一的赔偿标准，具体为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资，七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资。2、关于一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金赔偿标准，以及其他待遇规定，由于各省市规定不尽相同。只要治疗医院证明受害人的住院期间及出院后的全休期间是必要的，受害人在此期间的误工损害就应当是确实的和确定的。受害人在此期间仍从事劳动，并不表明其遭致的误工损害已经减轻或者不存在。受害人从事劳动，要承担可能使损害扩大的风险，而这种风险依法要由受害人自己承担。赔偿责任人不承担这种风险。赔偿责任人不承担受害人的劳动行为的风险，却享受受害人的劳动行为的利益——因受害人劳动的行为而不需担负误工费损失赔偿，这是不公平的。受害人在住院治疗期间或者治疗医院建议的出院后的全休期间从事劳动，通常是因情势所逼。无论是赔偿责任人还是人民法院，在考虑和确定这种情形下对受害人的误工费损失的赔偿时，应对这种情势多予包涵和谅解。因此，其误工费损失应当计算和赔偿。上文中为您详细的介绍了相关的赔偿标准。首先丧失工作能力已经达到工伤伤残鉴定的标准了，可以做相关的鉴定来要求对方根据相应的赔付标准进行赔偿。然后按照法律法规在医院治疗期间和全休期间的误工费用问题，主要还是通过双发协商来确定赔偿时间的长短。

<<案发地*

<<手机号*

·劳动合同期限违约金的法律规定是什么？
    劳动合同期限违约金的法律规定是什么?劳动合同期限违约金的法律规定是违反法律规定，违法辞退劳动者或者是劳动者方面违约需要支付违约金。违约金是合同当事人在合...

·分公司有权利签劳动合同吗
    分公司有权利签劳动合同吗1、有营业执照的分公司依据劳动法，中国境内的各类企业、个体经济组织、国家机关、事业组织、社会团体等都被视为用人单位，是劳动合同法...

·工伤认定管理条例是如何规定的？
    在司法实践中，职员申请进行工伤认定的情形是较为常见的，为了规范工伤认定的行为，国家立法机关制定并颁发了工伤认定管理条例，各地需要在该法规的基础上，再结...

·江西建筑工程施工合同怎么写 江西建筑工程施工合同
    江西建筑工程施工合同怎么写江西建筑工程施工合同合同协议书发包人(全称)：__________________承包人(全称)：__________________根据《民法典》、...

·建筑工程质量保修金返还期限是多久
    建筑工程质量保修金返还期限是多久？一、建筑工程质量保修金返还期限是多久《建设工程质量保证金管理办法》第九条缺陷责任期内，承包人认真履行合同约定的责...

·工伤十级赔偿标准2018是怎么样的？
    工伤十级赔偿标准2018是怎么样的？一、一次性伤残补助金1、十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。2、本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害...

·一、追尾的士有没有误工费，要求误工费是合理的吗?
    一、追尾的士有没有误工费，要求误工费是合理的吗?追尾的士是可以要去对方赔偿误工费的，这一做法是合理的。如果追尾的事故对方是全责，如果人员有伤害，并且住院...

·一、自身没工作醉驾档案在哪里?
    一、自身没工作醉驾档案在哪里?没工作的社会人士的档案会存放在人才市场对于档案保管期限我国是有指导性文件的，统称为档案保管期限表。就是用表册形式列举档案的...

·建筑工程质量是指什么意思？
    建筑工程质量是指什么意思？建筑工程在施工过程中，无论是施工方还是项目方，都会强调工程质量的重要性。无论是哪种工程项目的施工，工程质量都应有所保障，在工...

·签劳动合同能否随时辞职
    签劳动合同能否随时辞职劳动者与公司签订劳动合同后是不可以随时辞职的，劳动者辞职的，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。二、...